Hep Aynı Yerde mi Sayıyorsunuz?

Hayatımızda bazen bir "deja vu" hissiyle karşı karşıya kalırız. Sürekli ertelediğimiz o önemli proje, bir türlü çözemediğimiz o iletişim sorunu ya da her seferinde bizi bulan o finansal darboğaz... Sanki bir döngünün içinde sıkışıp kalmış gibiyizdir. Çözümler deneriz, yamalar yaparız ama sorun, farklı bir şekilde de olsa karşımıza çıkmaya devam eder.

Peki, ya size bu döngüleri kırmanın anahtarının, şaşırtıcı derecede basit bir teknikte saklı olduğunu söylesem?

CORE VIA COACHING olarak bugün, sorunların yüzeydeki belirtilerini değil, en derindeki "kök" nedenini bulmanızı sağlayacak güçlü bir aracı konuşacağız:

5 Neden Kök Neden Analizi.

"5 Neden" Yöntemi Nedir?

Bu yöntem, bir sorunun temel nedenini bulmak için art arda "Neden?" sorusunu sormaya dayanır. Genellikle beşinci "Neden?" sorusunun cevabı, bizi sorunun asıl kaynağına, yani "kök nedene" ulaştırır.

Neden mi 5 kez? Çünkü ilk cevaplarımız genellikle semptomlardır, asıl sebep değil.

Sadece Semptomları Değil, Kökü İyileştirin

Çoğu zaman, sorunlara geçici çözümler (ağrı kesiciler) buluruz. Oysa "5 Neden" analizi bize, sorunu kalıcı olarak çözecek "tedaviyi" sunar.

Basit bir örnekle bakalım:

• Sorun: Bu ayki hedeflerimi tutturamadım.

• 1. Neden? Çünkü projeme yeterince odaklanamadım.

• 2. Neden? Çünkü sürekli başka acil işler tarafından bölündüm.

• 3. Neden? Çünkü önceliklerimi net belirleyememiştim ve "Hayır" demekte zorlandım.

• 4. Neden? Çünkü ekibimi hayal kırıklığına uğratmaktan korktum.

• 5. Neden? (Kök Neden) Değerimi, ancak herkesin talebini karşıladığımda kanıtlayabileceğime inanıyorum.

  
  

Gördünüz mü? Sorun "zaman yönetimi" gibi görünürken (semptom), asıl kök neden "sınır koyamama" ve "onaylanma ihtiyacı" (kök neden) çıktı.

Harekete Geçme Zamanı

Kök nedeni bulduğunuzda, çözümü de bulmuş olursunuz. Artık "daha çok çalışmak" yerine, "sınır koymayı öğrenmek" ve "öz-değer" üzerine çalışabilirsiniz. İşte bu, geçici bir rahatlama değil, kalıcı bir değişimdir.

Bu yöntem, varsayımları bir kenara bırakıp gerçekle yüzleşmenizi sağlar. Size sorunların kurbanı değil, çözümlerin mimarı olma gücünü verir.

Bugün, sizi zorlayan küçük bir sorunu ele alın ve kendinize o güçlü soruyu sormaya başlayın: "Neden?"

Cevapları bulmaya başladığınızda hissedeceğiniz o umut ve netlik, atacağınız en büyük adım olacak.